13 人事 学士号 Degree Programs

ジョージア州南西部の人事管理の学位は、人材計画、従業員の採用と選択、トレーニングとキャリア開発、労使関係、業績管理、報酬、およびポリシーの策定などの人事機能を包括的に理解することを目的としています。そして民間および公共部門の設定における戦略。また、雇用法、労使関係、多様性の問題が企業の文化と交差し、企業の競争力に最終的に影響を与える方法についても探ります。

人事リーダーシップの理学士。人事分野の初心者でも、リーダーシップのポジションに就くために必要な追加のスキルと視点を求めている場合でも、サリバン大学の人事リーダーシップの理学士プログラムは、今日の職場で雇用主が求める戦略、組織、管理、分析のスキルを習得するのに役立ちます。

オークランドシティ大学は、ビジネスのすべての分野で正、駆動次世代のリーダーを生成するために努めています。 経営管理学のオンライン学士号は、どのような分野でキャリアを追求する学生はそれらを呼び出し、それは銀行、会計、経営管理、マーケティング、矯正施設管理、人事、運動管理、教育、またはコンサルティングすることができます。

従業員はあらゆる組織の中核であり、人事専門家は効果的な労働力を構築しサポートする鍵となります。このプログラムでは、オンタリオ州人事専門家協会 (HRPA) のコースワーク要件を完了するために必要な 9 つのコア コースをすべて提供します。これは、認定人事専門家 (CHRP) 資格を取得するための最初のステップです。

すべての分野で BAC+2 を取得している学生を対象としたこのコースは、HR を統合するための鍵となります。すべての HR の基礎をカバーし、あらゆる分野の HR スキルを深く開発します。まったく新しい形式の教育の恩恵を受けることができます。仮想会社 KENED に完全に没入して、HR マネージャーの現実をできるだけ近くで体験することになります。すべてのレッスンと演習が絡み合って、テレビ シリーズ ( SUP des RH限定) によってアニメーション化された一貫した学習パスが作成されます。この新しい遊び心と没入型のアプローチのおかげで、楽しみながら学ぶことができます。この学士号「人事担当者」は、認定レベル 6 の称号であり、2004 年から RNCP に登録されています (RNCP ディレクトリ ファイル番号 2326) (License Pro RH に相当)。特に、迅速に業務に就きたいすべての人を対象としています。採用、社内流動性、給与計算、研修、社会法など、人事のあらゆる分野における多用途のポジションがあります。

応用人間行動学（90-30）理学士課程は、人々が個人として、そして集団としてどのように行動するかを理解することに重点を置いています。学生は、人間の行動に影響を与える要因、例えば…

私たちは、仕事の組織化のための、そして会社や機関における労働と生産の管理のためのさまざまなテクニックについての知識がある、社会的および合法的労働に関する専門家を訓練します。