経営管理の修士号 - オンライン MBA
Online Spain
1年制MBA (経営管理学修士)
存続期間
10 月
言語
スペイン語
ペース
フルタイム
申請期限
最も早い開始日
Oct 2025
授業料
学習形式
通信教育
経営管理および経営修士(英語では経営管理修士)は、グローバルかつ戦略的なビジョンに基づいて、あらゆる種類の企業や組織を率いる高いリーダーシップ能力を備えた専門家を養成する、経営スキルの開発に焦点を当てた大学のトレーニングです。 、ビジネスの変革と最適化に利用できるさまざまなテクノロジーを理解します。
オンライン MBA は、イノベーションとテクノロジーに焦点を当て、現在と将来の経済的および社会的課題を理解し、ビジネスの世界を再発明するよう学生を訓練します。
Future Foresight などの方法論に取り組み、起こり得るビジネス シナリオを特定して対処する方法を学び、リーン管理などの管理モデルと継続的改善を掘り下げ、Gamelearn シミュレーターを通じてリーダーシップとチーム管理スキルを開発します。とりわけ、ダイバーシティ管理、ビジネス倫理、変更管理、多文化主義などの実際の事例に参加し、専門的に昇進して管理職に就くためのスキルを習得します。
そしてまた...
給与が35%向上
MBAを学んだ人の高い割合で給料が増えました。
48% プロファイルが要求されました
アデコの調査によると、MBAは引き続き企業から最も需要の高い大学卒業後の学習です。
100% デジタル
実用的でシンプルな環境を備えたバーチャル キャンパスで、仕事と私生活を両立させて学習することができます。
オンラインMBA |経営管理学修士号は、欧州および国際レベルで認められた公式資格であり、主に以下のことを目的として取得します。
- 企業の運営を構成するさまざまな分野について包括的かつ非常に実践的な理解を身につけてトレーニングを完了したい専門家。
- 理論的かつ実践的な観点からビジネス管理を学ぶことに興味のある専門家、またはビジネスの世界で起業家精神を養いたいと考えている専門家。
- 職業人生を通じてイノベーションと継続的なトレーニングに関心を持つプロフェッショナル。
- 工学、法律、健康科学、経営学、経済学などの大学の学位を持ち、ビジネスに対する包括的かつ戦略的なビジョンを獲得するためにさらなるトレーニングや専門的経験を得たいと考えている専門家。
- アクセス要件
- スペインの公式大学学位または欧州高等教育圏の他の加盟国に属する高等教育機関によって発行されたその他の学位。
- 欧州高等教育圏 (HEA) 以外の教育システムによって発行される資格については、その資格の認定は必要ありません。ただし、その資格がスペインの公式大学資格と同等の教育レベルを認定していること、およびその資格を発行した国の大学院への進学資格を満たしていることが大学によって確認されることが条件となります。
このルートによるアクセスは、いかなる状況においても、申請者の以前の資格の認定、または修士号取得以外の目的での認定を意味するものではありません。
当校の経営学修士課程を学ぶ理由は何ですか?
専門教員
教員陣は、ANECA(全米認定医師協会)認定の医師が66%と、Grupo Dia、Deloitte、Uniléver、Mediaset Españaなどの企業出身の専門家で構成されています。
トレーニングパス
10 回以上の研修実績を持つ、国際的に認められた修士号です。
国際的威信
Mundoposgrado ランキング (2022 年) によれば、スペインとラテンアメリカで最高のオンライン MBA の 1 つに数えられています。
MBAを専門化する
ビジネス インテリジェンスと意思決定、国際マーケティング管理、グローバル人材管理など、MBA を専門的に学ぶことができる大学の専門コース。
カリキュラム
このプログラムを修了すると、マドリード・Universidad Europeaから正式な経営学修士号 (MBA) を取得できます。
- モジュール1. 一般管理(9 ECTS)
- モジュール2. 環境分析と戦略(6 ECTS)
- モジュール3. 会計と財務(9 ECTS)
- モジュール4. マーケティングとコミュニケーション(6 ECTS)
- モジュール5. オペレーションマネジメント(6 ECTS)
- モジュール6. 商業管理(6 ECTS)
- モジュール7. テクノロジーとイノベーション(6 ECTS)
- モジュール8. 専門インターンシップ(6 ECTS)
- モジュール9. 修士課程最終プロジェクト(6 ECTS)
タイトルの能力
基本的な
- CB1: 多くの場合研究の文脈において、アイデアの開発や応用において独創性を発揮するための基礎や機会を提供する知識を所有し、理解します。
- CB2: 学生が、自分の研究分野に関連したより広範な(または学際的な)文脈内の新しいまたは未知の環境で、習得した知識と問題解決スキルを適用する方法を知っていること。
- CB3: 生徒は、知識を統合し、不完全または限定的であっても、知識と判断の適用に関連する社会的および倫理的責任についての考察を含む情報に基づいて判断を下す複雑さに対処できる必要があります。
- CB4: 学生は、専門家と非専門家の両方の聴衆に、自分の結論とそれを支える知識や根拠を明確かつ明瞭に伝えられるようになる必要があります。
- CB5: 生徒は、主に自主的または自律的な方法で学習を継続できる学習スキルを身につける必要があります。
横方向
- CT01: 倫理的価値観: 完全な発達に向けられ、特定の社会的価値観への関与を伴う、個人の価値観に基づく普遍的な原則に従って考え、行動する能力。
- CT02: 自律学習: 多様な情報源から検索戦略、分析、評価、情報管理を選択し、学習して学習内容を自主的に実践するスキルセット。
- CT03: チームワーク: 共通の目標を達成するために、他の人、領域、組織と積極的に連携して協力する能力。
- CT04: 書面によるコミュニケーション / 口頭によるコミュニケーション: 理解と行動を達成するために、データ、アイデア、意見、態度を送受信する能力。口頭によるコミュニケーションは言葉とジェスチャーを通じて行われ、書面によるコミュニケーションは文章および/またはグラフィックのサポートを通じて行われます。
- CT05: 分析と問題解決: 情報を批判的に評価し、複雑な状況を構成要素に分解し、パターンを認識し、他の代替案、アプローチ、視点を考慮して、最適な解決策と効率的な交渉を見つけることができる。
- CT06: 変化への適応: さまざまな立場を受け入れ、評価し、統合し、状況に応じて自分のアプローチを適応させ、曖昧な状況でも効果的に作業できる能力。
- CT07: リーダーシップ: 他者の能力やスキルを認識し、他者の成長や共通の利益を効果的に管理し、導き、動機付け、導くことができること。
- CT08: 起業家精神: 新たな機会を生み出し、問題を予測し、改善につながる活動を引き受け、実行する能力。
- CT09: グローバルなマインドセット: 他の基準や文化に興味を示して理解し、自分の素質を認識し、グローバルなコミュニティで効果的に働くことができる。
特定の
- CE1: 外部要因と内部要因の両方を考慮し、会社のさまざまな側面を考慮して意思決定を行う能力。
- CE2: 特定のビジネス目標を達成するために、チームとして問題を分析し、解決策を見つける能力。
- CE3: 包括的な倫理的観点からプロジェクトとチームをリードし、利益、市場、人々、社会に対する決定の影響を評価します。
- CE4: 世界の主要経済地域の主要な側面を習得し、それを当該セクター内での企業成長のための競争上の優位性に変換します。
- CE5: さまざまな戦略分析および検討手段を用いて、特定のセクターにおける中期および長期戦略を確立するためのセクター分析を実施する。
- CE6: 新しいビジネストレンドと実践に応じて、各ビジネスのための企業の社会的責任ポリシーを設計する能力
- CE7: 常に責任ある視点と多文化的な視点から多様性を尊重しながら、目標を定義し、リソースを整理し、交渉技術を適用する能力。
- CE8: 企業の組織規模の決定に使用される概念と戦略ツールを習得し、各市場および企業に適用する最適な戦略的選択肢を選択できるようになります。
- CE9: 企業の業務を管理するためのツールを習得する能力、および活動の効率と定められた目標の達成を保証するビジネス慣行をベンチマークする能力。
- CE10: さまざまな領域 (マーケティング、コミュニケーションと販売、財務、生産、人事) 間の調整基準を使用し、会社の全体的な戦略に沿って、さまざまな領域の計画を設計します。
- CE11: 新しい組織構造の規模を決定するための主要な参照概念を習得し、リソースの最適化と知識管理の基準に従って変更と適応を伴う計画を実行できるようになります。
- CE12: 専門的なインターンシップを通じて、会社の意思決定領域の 1 つで学んだすべてのことを応用して実践し、ビジネス チームにうまく統合するために習得したスキルを実証します。
プロの実践
インターンシップは、認定された就業経験によって完了または認定されます。そのためには、履歴書、職歴の公式証明書、これまでの役職、その職務を遂行するために必要な時間とスキルを詳述した会社証明書、または同様の証明書を提出する必要があります。
経営管理学修士課程を修了すると、MBA で得られる最も有望なキャリア チャンスのいくつかにアクセスできるようになります。そのいくつかを詳しく説明します。
- 上級管理職およびビジネスマネージャー
- ビジネスマン/起業家。考えられる就職機会の 1 つは、自分の会社を設立して起業家になることです。
- アセット・マネージャー
- コンサルタント(財務管理、チーム管理、効率管理など)
- 投資とコーポレートファイナンス
- プロジェクトマネージャー
- マーケティング&コミュニケーションディレクター


















