24 管理研究 哲学博士の学位が見つかりました
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24 管理研究 哲学博士の学位が見つかりました
Auream Phoenix University for Women
人材研究による哲学博士(PhD)
- Online
哲学博士
フルタイム, パートタイム
1 semester
通信教育
英語, イタリアの
遠隔教育による研究による博士号は、理論研究の専門分野を無事に修了した後に授与されます。この研究は博士論文の形で提示されます。 PhD(哲学博士)は、遠隔教育を通じて達成できる唯一の博士号です。遠隔教育によるオンラインの博士号の主な要件は、セリヌス大学の学術委員会によるレビューと評価のために、少なくとも100ページの論文を提示して議論することです。企業は、セキュリティとモチベーションを必要とする人々で構成されています。優れた人的資源管理は、あらゆるレベルで会社の効率、品質、生産性を保証します。研究論文の実現に伴い、候補者は、流通、生産、ロジスティクスサービス企業で効果的かつ実用的な方法で人材問題を解決するための最新の研究と理論に直面しています。今日、企業、多国籍企業、NGO、さらには中小企業でさえ、スタッフに能力と生産性の面で最高のものを求めています。このプログラムの目的は、候補者と将来の人事マネージャーに、適切なポジションで適切な人材を採用およびサポートするための評価ツールを提供することです。
Terra Nova University
人事研究による哲学博士(PhD)
- Ragusa, イタリア
哲学博士
フルタイム, パートタイム
1 semester
通信教育
英語, スペイン語, イタリアの
企業は、安心感とモチベーションを必要とする人々で構成されています。優れた人事管理は、企業のあらゆるレベルにおける効率性、品質、そして生産性を保証します。研究論文の執筆を通して、候補者は流通、生産、物流サービス企業における人事問題を効果的かつ実践的に解決するための最新の研究と理論を学びます。今日では、大企業、多国籍企業、NGO、そして中小企業でさえ、従業員の能力と生産性の両面で最高のパフォーマンスを求めています。本プログラムの目的は、候補者と将来の人事マネージャーに、適材適所の採用と支援のための評価ツールを提供することです。
あなたに最適なプログラム
いくつかの質問にお答えいただければ、プログラムをマッチングさせていただきます!
University of Johannesburg
戦略的人的資源管理の博士号
- Johannesburg, 南アフリカ共和国
哲学博士
フルタイム, パートタイム
2 年
校内で
英語
人的資源管理は、組織の最も価値のある資産(人)の管理に対する戦略的かつ統合されたアプローチを必要とします。これらは、個人および集団が主要なビジネス目標の達成に貢献するためです。
Toulouse School of Management TSM
管理の博士課程
- Toulouse, フランス
哲学博士
フルタイム
5 年
校内で
英語
TSM 博士課程では、5 つの詳細な研究分野を提供し、非常に豊富で幅広いカリキュラムを提供しています。このプログラムでは毎年 10 ~ 20 人の新しい博士課程の学生しか入学しないため、博士課程の学生は、学生と教員の間で知的厳格さと創造的なコラボレーションの雰囲気の中で成長します。
Atlantic International University
人事管理の博士号
- Honolulu, アメリカ合衆国
- Online USA
哲学博士
フルタイム, パートタイム
通信教育
英語
ドクターオブヒューマンリソースマネジメント(PhD)の目的は、複雑でグローバルなビジネス環境の中で、学生がヒューマンリソースの分野で指導、相談、または指導できるようにすることです。
Universidade Católica Portuguesa – Porto
優先対応
応用心理学の博士号
- Porto, ポルトガル
哲学博士
フルタイム
3 年
校内で
英語
優先対応
このプログラムは、急速な変化と複雑な社会問題を特徴とする現代社会の文脈で、生涯にわたって心理学を適用し、メンタルヘルスと幸福に関連することに関心のある博士課程の学生に研究環境でのトレーニングを提供することを目的としています。
Ludovika University of Public Service
博士課程
- Budapest, ハンガリー
哲学博士
フルタイム
8 学期
校内で
英語
行政科学博士:行政科学博士課程は 2013 年に設立されました。現在、ハンガリーで行政学を専門とする唯一の博士課程です。博士課程のプログラムの目的は、行政学の分野で働く専門家(研究者および実務家)に大学院レベルの教育を提供することです。 \n軍事科学博士:軍事科学博士課程には、安全保障研究、防衛研究の社会的側面、一般軍事理論、軍事科学の理論、防衛兵站学および防衛経済、国家安全保障、防衛情報技術および通信の理論など、幅広い研究分野があります。 \n軍事工学博士:軍事工学には、軍事用途に関連するすべての工学分野が含まれます。この種の博士号は、ヨーロッパでも世界でもユニークです。
University of Johannesburg
雇用関係の博士号
- Johannesburg, 南アフリカ共和国
哲学博士
フルタイム, パートタイム
2 年
校内で
英語
このプログラムは、学生の知的および専門的なスキルを開発します。資格のある学生は、論文で独立した独創的な科学研究の証拠を示す必要があります。論文は、主題分野と研究分野の知識と洞察への顕著な貢献を構成します。
Atlantic International University
行政学博士号
- Honolulu, アメリカ合衆国
- Online USA
哲学博士
フルタイム, パートタイム
通信教育
英語
行政学博士号(MA)プログラムでは、都市管理、政策分析、プログラムの方向性、開発の方向性、予算のコンサルティングと分析、人的資源管理、労働安全の調整、ロビー活動、情報の専門化、および文書の執筆に取り組む準備を学生に提供します。
University of Latvia
博士号ヒューマンファクター、労働安全衛生
- Riga, ラトビア
哲学博士
フルタイム
3 年
校内で
英語
このプログラムは、作業プロセスにおける人的要因の重要性、職場での安全、労働衛生に関する適切な知識、スキル、能力を備えた科学博士、優秀な研究者、専門家を育成し、国際的に同等の能力と国際的に同等の博士号を取得することを目的としています。
Universidade Santiago de Compostela
労働関係と人事の博士号
- Santiago de Compostela, スペイン
哲学博士
フルタイム
3 年
校内で
スペイン語, ガリシア語, 英語
労働関係と人事における大学間博士号プログラムは、ア・コルーニャ大学、オビエド大学、サラゴサ大学と共同で教えられており、スペインの大学の先駆者です。このプログラムの一般的な目的は、公的および民間組織の労使関係および人事に関連するあらゆる分野で優れた研修を提供することです。博士課程では、科学知識の進歩と貢献を示すと同時に、知識の社会への移転と最高レベルの技術研究の導入を促進する、質の高い博士論文の開発が可能になります。公的および民間の組織。
University of Johannesburg
PhD in Human Resource Development
- Johannesburg, 南アフリカ共和国
哲学博士
フルタイム, パートタイム
2 年
校内で
英語
University of Johannesburg
PhD in Human Resource Management
- Johannesburg, 南アフリカ共和国
哲学博士
フルタイム, パートタイム
2 年
校内で
英語
EIM - European Institute of Management
Doctor of Philosophy (PhD) in Management
- Online Malta
哲学博士
フルタイム, パートタイム
36 月
通信教育
英語
Our Ph.D. students cover a wide range of current topics in management: International Business, Finance, Accounting, Controlling, Human Resource Management, Marketing, (Information) Technology Management, Data Analytics, Consulting, Counseling / Training, Interim Management, Entrepreneurship, Innovation Management, Change Management, Leadership / Management, Health Care, Automotive, Tourism and Hospitality etc.
University of Milan
優先対応
PhD in Economic Sociology, Organization, and Labor - ESOL
- Milan, イタリア
哲学博士
フルタイム
3 年
校内で
英語
優先対応
哲学博士 学位 の 管理研究
管理とは、財務、マーケティング、チームワーク、組織など、基本的かつ高度なレベルのビジネス概念に関する研究です。 この研究分野は、ビジネスにおける就職、または現在の会社で昇進したいと考えている学生のために役に立ちます。